หลายคนอาจเคยได้ยินมาบ้างแล้วกับทักษะจำเป็นในศตวรรษที่ 21 ซึ่งเป็นยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงและพัฒนาอย่างรวดเร็วในหลายด้านไม่ว่าจะเป็นทางด้านสังคม เศรษฐกิจ อุตสาหกรรม และที่เห็นได้ชัดเจนคือการเปลี่ยนแปลงทางด้านเทคโนโลยี เรียกได้ว่าเทคโนโลยีและนวัตกรรมเข้ามามีบทบาทสำคัญในชีวิตของมนุษย์จนกลายเป็นปัจจัยที่ 5 ในการดำรงชีวิต เราสามารถเข้าถึงข้อมูลต่าง ๆ ได้อย่างง่ายดายผ่านทางช่องทางที่หลากหลาย มีอาชีพใหม่ ๆ เกิดขึ้นมามากมาย เพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการในตลาดแรงงานปัจจุบันที่มีการนำเอาเทคโนโลยีเข้ามาใช้งาน ทักษะแห่งศตวรรษที่ 21 เช่น Critical Thinking Skill หรือการคิดวิพากษ์ จึงมีความสำคัญอย่างมากในปัจจุบัน
หลักการและเหตุผล ทำอย่างไร?
ทักษะในศตวรรษที่ 21 คือ ทักษะที่จำเป็นต้องมีในการดำรงชีวิตในศตวรรษที่ 21 เป็นทักษะที่ไม่เพียงแต่ต้องมีองค์ความรู้ทางด้านวิชาชีพเท่านั้น ยังรวมไปถึงทักษะด้านความสามารถ อุปนิสัย ความคิดและทัศนคติ เพื่อให้สามารถเอาตัวรอด ปรับตัว และพร้อมรับมือกับการเปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ สามารถแก้ไขปัญหาได้อย่างรวดเร็ว และทำงานรวมทั้งมีปฏิสัมพันธ์ร่วมกับผู้อื่นได้อย่างดี
Critical Thinking Skills ถือเป็นหนึ่งใน Future Skills ที่จำเป็นในศตวรรษที่ 21 ที่หลายองค์กรกำลังตระหนักถึงความสำคัญในยุคที่โลกมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและตลอดเวลา สังคมมีความซับซ้อนและเกิดปัญหาใหม่ที่มีความท้าทายมากยิ่งขึ้น มีข้อมูลมากมายหลั่งไหลเข้ามา ข้อมูลข่าวสารสามารถเผยแพร่ แลกเปลี่ยน รวมทั้งสืบค้นได้อย่างรวดเร็วเพียงปลายนิ้วสัมผัส ผู้คนสามารถเข้าถึงข้อมูลต่าง ๆ ได้อย่างง่ายดายผ่านทางช่องทางต่าง ๆ หากไม่มีทักษะในการคิดวิเคราะห์ ไตร่ตรองข้อมูลอย่างรอบคอบและมีเหตุผล อาจทำให้หลงเชื่อข้อมูลที่บิดเบือนไปจากความเป็นจริง ข้อมูลที่ไม่มีความน่าเชื่อถือ ข่าวลือที่ถูกส่งต่อกันมา จนทำให้เกิดการตัดสินใจที่ผิดพลาด และส่งผลเสียหายทั้งต่อตนเองและต่อองค์กรได้
Critical Thinking Skills หรือการคิดวิพากษ์ คือ กระบวนการคิดที่มีความตั้งใจที่จะพิจารณาหรือตัดสินใจเรื่องใดเรื่องหนึ่งโดยไม่คล้อยตามหรือเชื่อในทันที มีการตั้งคำถามหรือโต้แย้งข้ออ้างนั้น แล้วใช้ความสามารถในการคิด วิเคราะห์ ประเมิน ตัดสินใจ แยกแยะข้อมูล โดยการใช้เหตุและผล จนได้คำตอบหรือผลลัพธ์ที่สมเหตุสมผลมากกว่าเดิม และเหมาะสมกับบริบทแวดล้อม ทำให้เกิดการตัดสินใจที่ถูกต้อง เกิดความคิดใหม่ที่แตกต่างจากเดิม สามารถวางแผนการแก้ไขปัญหา รวมไปถึงการคิดหาแนวทางการแก้ไขปัญหาด้วยวิธีการหรือเทคโนโลยีใหม่ ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ทำไมต้องเข้ารับการอบรมหลักสูตร Critical Thinking การอบรมสำคัญยังไง
การอบรมพนักงาน เป็นกลยุทธ์การพัฒนาบุคลากรที่ช่วยพัฒนาความสามารถ ทักษะ ความรู้และประสบการณ์ของพนักงาน รวมไปถึงการปรับเปลี่ยนแนวคิด ทัศนคติ พฤติกรรมของพนักงานให้เป็นไปในทิศทางที่องค์กรต้องการ เพื่อให้สามารถนำความรู้ที่ได้จากการฝึกอบรมไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงาน ช่วยให้สามารถปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและได้ผลลัพธ์ตามเป้าหมายขององค์กร ทักษะการคิดวิพากษ์เป็นทักษะที่ทุกคนไม่ได้มีติดตัวมาตั้งแต่กำเนิด แต่สามารถพัฒนาได้โดยการเข้ารับการอบรมหลักสูตร Critical Thinking เพื่อเสริมสร้างความรู้ ความเข้าใจ ฝึกปฏิบัติจริงจนเกิดการเรียนรู้
วัตถุประสงค์ของหลักสูตร Critical Thinking
- เพื่อให้ผู้เข้าร่วมอบรมภายในองค์กรมีความรู้ ความเข้าใจ ในความหมาย หลักการ และขั้นตอนของการคิดวิพากษ์
- ผู้เรียนสามารถนำเอาความรู้จากหลักสูตรการคิดวิเคราะห์ไปประยุกต์ใช้ในการทำงานและการดำรงชีวิตได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ผู้เรียนสามารถรับมือกับเหตุการณ์หรือปัญหาต่างๆได้อย่างมีวิจารณญาณ ไม่ด่วนตัดสินใจแบบหุนหันพลันแล่น รวมทั้งสามารถหาแนวทางแก้ไขปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ผู้เรียนสามารถนำเอาทักษะจากหลักสูตรอบรม Critical Thinkingไปต่อยอดทางด้านความคิดสร้างสรรค์ ทำให้เกิดแนวความคิดใหม่ ไอเดียใหม่ๆ ที่สามารถนำไปใช้ประโยชน์ได้
- ผู้เรียนสามารถตั้งประเด็นข้อคำถามที่เป็นประโยชน์ มีความเหมาะสม ฝึกตั้งสมมุติฐาน เพื่อนำไปสู่การวิเคราะห์ข้อมูล จนไปถึงการสรุปผลได้
- ผู้เรียนได้เรียนรู้เทคนิคและเครื่องมือในการช่วยกระตุ้นให้เกิดการคิดเชิงวิพากษ์ด้วยตนเองอย่างมีประสิทธิภาพโดยการฝึกปฏิบัติจริงจนเกิดการเรียนรู้และเข้าใจ
รายละเอียดของหลักสูตร Critical Thinking
การเข้ารับการอบรมหลักสูตร Critical Thinking ผู้เรียนจะได้เรียนรู้เกี่ยวกับ
การทำความเข้าใจการคิดเชิงวิพากษ์
- Critical Thinking การคิดวิเคราะห์ แยกแยะ คืออะไร ทำความเข้าใจความหมาย คำนิยาม หลักการคิดเชิงวิพากษ์
- ความสำคัญของการคิดวิพากษ์ที่มีต่อตนเองและองค์กร
- แนวทางสร้างกรอบการคิดเชิงวิพากษ์
- คุณลักษณะของผู้ที่มีการคิดเชิงวิพากษ์
- การเรียนรู้กระบวนการและขั้นตอนการคิดวิพากษ์
เครื่องมือกระตุ้นและเทคนิคการพัฒนาทักษะการคิดวิพากษ์
- วิธีการการสร้าง Mindmap ข้อมูล
- การสร้างกระบวนการคิดรอบด้านด้วยทฤษฏีหมวก 6 ใบ (Six Thinking Hats)
- แนวทางการคิด วิเคราะห์ แยกแยะข้อมูลเพื่อค้นหาข้อเท็จจริง ด้วยเหตุและผล
- การฝึกตั้งประเด็นคำถาม ข้อสงสัย และข้อโต้แย้ง เพื่อนำไปสู่การวิเคราะห์ข้อมูล
อุปสรรคการคิดเชิงวิพากษ์
- ปัญหาและอุปสรรคที่ขัดขวางไม่ให้เกิดการคิดเชิงวิพากษ์
- สาเหตุที่ทำให้ขาดทักษะทางด้านความคิด
- แนวทางการกำจัดอุปสรรคและปัญหาที่มีผลต่อการคิดเชิงวิพากษ์
- การประยุกต์ใช้การคิดเชิงวิพากษ์ในการแก้ปัญหาที่ท้าทาย
การประยุกต์ใช้การคิดเชิงวิพากษ์
- การประยุกต์ใช้ในการแก้ไขปัญหา (Critical Thinking for Problem Solving)
- การประยุกต์ใช้ในการดำเนินธุรกิจ (Critical Thinking for business)
- การประยุกต์ใช้ในการสร้างกรอบแนวคิดเพื่อการพัฒนาตนเอง (Critical Thinking for Growth)
- แนวทางการการนำประยุกต์ใช้ในชีวิตประจำวัน
หลักสูตร Critical Thinking นี้เหมาะกับใครบ้าง
- ผู้บริหารทุกระดับชั้น
- พนักงานในองค์กรธุรกิจและบริษัทเอกชน
- ข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ ในหน่วยงานภาครัฐ
เสริมสร้างทักษะ เพิ่มความรู้ความเข้าใจ ออกแบบและพัฒนาหลักสูตรได้ตามความต้องการ
SOLUTIONS IMPACT สถาบันพัฒนาบุคลากรในองค์กรยุคใหม่และผู้นำในยุค AI มีหลักสูตรอบรมพนักงานและพัฒนาทักษะที่มีความจำเป็นในโลกยุคดิจิทัลอยู่มากมาย เช่น หลักสูตร Critical Thinking, หลักสูตรความรู้ทางด้านเทคโนโลยี AI และ ChatGPT มีการผสานศาสตร์แห่งจิตวิทยาและพฤติกรรมเข้าด้วยกัน จนเกิดเป็นการอบรมรูปแบบใหม่แบบ Active Learning มุ่งเน้นให้ผู้เรียนเกิดการเรียนรู้ผ่านกิจกรรมและการปฏิบัติจริง โดยหลักสูตรของเรา
- สามารถออกแบบและพัฒนาหลักสูตรให้เข้ากับองค์กรยุคใหม่ ตอบโจทย์ประเด็นปัญหาได้ตรงจุดมากกว่าการอบรมสัมมนาโดยทั่วไป เหมาะสมกับรูปแบบการดำเนินธุรกิจและผู้เข้ารับการอบรม สามารถนำเอาความรู้ไปใช้ประโยชน์ได้จริง
- มุ่งเน้นการพัฒนาบุคลากร โดยเริ่มจากการปรับเปลี่ยน Mindset เพื่อกระตุ้นให้เกิดความคิดหรือแรงบันดาลใจใหม่ ๆ ทำให้เกิดการเรียนรู้จากประสบการณ์ ซึ่งนําไปสู่การเปลี่ยนแปลงทั้งทัศนคติและพฤติกรรม จึงเกิดการเรียนรู้อย่างยั่งยืน
- วิทยากรมีความเชี่ยวชาญ และมีประสบการณ์ตรงมากกว่า 10 ปี มีความรู้ความเข้าใจในหัวข้อที่สอนอย่างลึกซึ้ง ด้วยเนื้อหาสาระทันสมัยและเป็นปัจจุบัน รวมถึงให้คําปรึกษาเชิงกลยุทธ์เพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายระยะยาวขององค์กรด้วย
- ได้รับความไว้วางใจจากบริษัทชั้นนำมากมายให้เป็นส่วนหนึ่งในการช่วยเสริมสร้างพัฒนาทักษะของพนักงานในองค์กร
สำหรับองค์กรที่ต้องการพัฒนาทักษะการคิดวิพากษ์ หรือสนใจหลักสูตร Inhouse Training สามารถเข้ามาปรึกษาเราก่อนได้ที่ SOLUTIONS IMPACT เพราะเราเป็นสถาบันจัดฝึกอบรมที่มีความเชี่ยวชาญทางด้านทักษะที่สำคัญในศตวรรษที่ 21 มีหลักสูตรการอบรมที่หลากหลายเหมาะกับทุกองค์กรธุรกิจ สามารถพัฒนาและออกแบบหลักสูตรได้ตามความต้องการ บรรยายให้ความรู้โดยวิทยากรที่มีความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน มุ่งเน้นให้ผู้เรียนสามารถนำเอาความรู้ไปใช้ประโยชน์ได้จริง
คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับ หลักสูตร Critical Thinking
หลักสูตร Critical Thinking ที่ไหนดี
เนื่องมาจากหลายองค์กรเริ่มตระหนักถึงความสำคัญของทักษะการคิดเชิงวิพากษ์ มีความต้องการพัฒนาบุคลากรภายในองค์กรให้มีความรู้และทักษะ เพื่อนำไปใช้ประโยชน์ในการทำงาน จึงมีหลักสูตร Critical Thinking ของสถาบันฝึกอบรมหลายแห่งที่เปิดให้บริการ โดยจะเลือกสถาบันไหนนั้นสามารถพิจารณาได้จากหลายปัจจัย เช่น ความรู้ความเชี่ยวชาญและประสบการณ์ของวิทยากรผู้ทำการฝึกอบรมเกี่ยวกับหัวข้อที่สอน ความพร้อมของสถาบันในด้านต่างๆ ที่ช่วยเสริมสร้างประสบการณ์ของผู้เรียน เช่น มีอุปกรณ์และเนื้อหาประกอบการสอนที่ทันสมัย น่าสนใจ มีสถานที่สำหรับการฝึกอบรม สามารถให้บริการฝึกอบรมภายในได้ เป็นต้น มีหลักสูตรอบรมที่มีความหลากหลายและสามารถออกแบบและพัฒนาหลักสูตรได้เหมาะสมกับแต่ละธุรกิจรวมทั้งระดับของผู้เข้ารับการอบรม เป็นต้น
การคิดวิพากษ์หมายถึงอะไร
การคิดวิพากษ์ คือ กระบวนการคิดที่มีความตั้งใจที่จะพิจารณาหรือตัดสินใจเรื่องใดเรื่องหนึ่งโดยไม่คล้อยตามหรือเชื่อในทันที มีการตั้งคำถามหรือโต้แย้งข้ออ้างนั้น แล้วใช้ความสามารถในการคิด วิเคราะห์ ประเมิน ตัดสินใจ แยกแยะข้อมูล โดยการใช้เหตุและผล จนได้คำตอบหรือผลลัพธ์ที่สมเหตุสมผลมากกว่าเดิม และเหมาะสมกับบริบทแวดล้อม ทำให้เกิดความคิดใหม่ที่แตกต่างจากเดิม สามารถวางแผนการแก้ไขปัญหา รวมไปถึงการคิดหาแนวทางการแก้ไขปัญหาด้วยวิธีการหรือเทคโนโลยีใหม่ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
เหตุผลและความจำเป็นต้องอบรมหลักสูตร Critical Thinking
จากการที่โลกเทคโนโลยีมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและตลอดเวลา สังคมมีความซับซ้อนและเกิดปัญหาใหม่ที่มีความท้าทายมากยิ่งขึ้น มีข้อมูลมากมายหลั่งไหลเข้ามา ข้อมูลข่าวสารถูกสามารถเผยแพร่ แลกเปลี่ยน รวมทั้งสืบค้นได้อย่างรวดเร็ว ผู้คนสามารถเข้าถึงข้อมูลต่างๆ ได้อย่างง่ายดายผ่านทางช่องทางต่างๆ หากไม่มีทักษะในการคิดวิเคราะห์ ไตร่ตรองข้อมูลอย่างรอบคอบและมีเหตุผล อาจทำให้หลงเชื่อข้อมูลที่บิดเบือนไปจากความเป็นจริง ข้อมูลที่ไม่มีความน่าเชื่อถือข่าวลือที่ถูกส่งต่อกันมา ทำให้เกิดการตัดสินใจที่ผิดพลาด และส่งผลเสียหายทั้งต่อตนเองและต่อองค์กรได้ อย่างไรก็ตามทักษะการคิดวิพากษ์เป็นทักษะที่ไม่ได้ติดตัวมาตั้งแต่เกิด จำเป็นต้องมีการฝึกฝนและเรียนรู้จนเกิดความชำนาญ ดังนั้นการอบรมหลักสูตร critical thinking จึงมีความจำเป็น
